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Aumentar tamaño del texto Disminuir tamaño del texto Partir el texto en columnas Ver como pdf 17-06-2010

El Estado asume el pago de 8 das por ao trabajado en los despidos
El Gobierno aprueba la reforma laboral por decreto

Elena Nieto
TerceraInformacin


Finalmente el Gobierno ha aprobado su reforma laboral. De lo que se ha hablado hasta ahora, existen ciertas modificaciones que el Gobierno ha introducido en los ltimos das.

Abaratamiento del despido

La anunciada subvencin al despido de los "contratos para el fomento de la contratacin indefinida" (aqullos que tienen una indemnizacin de 33 das en vez de 45) que ascenda a 8 das, ahora ser para cualquier despido, tambin para los contratos ordinarios. Es decir, tambin en los contratos ordinarios con una indemnizacin de 45 das por ao trabajado, el Fogasa se har cargo de 8 das por ao trabajado.

Asimismo, el Gobierno apuesta por "universalizar" el uso del contrato de fomento del empleo (con una indemnizacin de 33 das en lugar de los 45). Hasta ahora entre los colectivos a los que poda ir destinado dicho contrato no se encontraban ciertos tramos. Ahora se amplia tambin a hombres de entre 31 y 45 aos y personas en paro durante al menos tres meses. Adems, tambin podr ser utilizado para trabajadores que hayan encadenado dos aos de contratos temporales. La extensin de este tipo de contrato no tiene carcter retroactivo.

Temporalidad

El Gobierno entiende que el abaratamiento del despido mediante la subvencin de parte de la indemnizacin y de la bonificacin y generalizacin de los contratos con una indemnizacin de 33 das se fomentar la contratacin indefinida.

Esto se unira a la subida de la indemnizacin por fin de contrato de los contratos temporales y al limite de entre 24 y 36 meses para estar contratado por la modalidad de contrato de duracin determinada.

Despido por causas objetivas.

Para los despidos individuales o colectivos, basados en causas objetivas (econmicas, tcnicas u organizativas), indemnizados con 20 das por ao trabajado, no se ha fijado un periodo de un plazo mnimo de prdidas (que se hablaba de 6 meses) para que una empresa pueda acogerse a dichas causas objetivas. "En caso de una situacin negativa, la empresa tendr que acreditar sus resultados agregados y justificar que de ellos se desprende la racionalidad exigida", coment Corbacho.

Consenso

La Vicepresidenta De la Vega inform de que la reforma presentada recoge el "espritu" de las aportaciones de los agentes sociales, y tambin de algunas de las transmitidas ya por los partidos polticos en las negociaciones para su aprobacin parlamentaria.

"Modelo austriaco"

El fondo de capitalizacin se realizar con un proyecto de ley especfico en el plazo de un ao y para dejar tranquilo al empresariado anunci el Ministro de Trabajo que, en ningn caso, supondr la elevacin de las cotizaciones empresariales a la Seguridad Social.

ETT

Se levantan ciertas restricciones que tenan las empresas de trabajo temporal con nimo de lucro para que puedan operar en el sector pblico.

Texto completo del decreto aprobado este mircoles por el Gobierno espaol sobre la reforma laboral: en este enlace.

Fuente: http://tercerainformacion.es/spip.php?article16132



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