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Aumentar tamaño del texto Disminuir tamaño del texto Partir el texto en columnas Ver como pdf 23-08-2016

Un centenar de banqueros espaoles ganan una media de 2,3 millones de euros anuales
La banca espaola gana 6.600 millones en 2016 mientras avanza en los recortes de plantilla

Enric Llopis
Rebelin


Los bancos que cotizan en el Ibex 35 han obtenido unos beneficios de 6.667,2 millones de euros en el primer semestre de 2016. Las dos entidades financieras con mayores ganancias son el Banco Santander (2.911 millones de euros) y BBVA (1.832 millones de euros). Tambin han registrado beneficios CaixaBank (638 millones), Bankia (481 millones), Banco Sabadell (425,3 millones), Bankinter (286 millones) y Banco Popular (94 millones). La suma de las siete entidades representa una reduccin del 26% en las ganancias respecto a los primeros seis meses de 2015. De hecho, las nicas que mejoran el porcentaje de beneficios son el Banco Sabadell (20,7%) y Bankinter (45%), segn el diario Expansin que recoge informaciones de Europa Press.

En los primeros das de agosto de 2016 se hicieron pblicos los ingresos del presidente del BBVA, Francisco Gonzlez, durante el primer semestre. Gan 2,7 millones de euros en los conceptos de sueldo fijo, retribucin variable y bonus, a los que ha de agregarse 1,1 millones de euros en acciones, segn notific el banco a la Comisin Nacional del Mercado de Valores. Adems el consejero delegado del BBVA, Carlos Torres, percibi durante el mismo periodo 1,7 millones de euros y cerca de 520.000 euros en acciones. En cuanto a los compromisos de previsin a favor del consejero delegado, concepto que incluye un sistema para cubrir las contingencias de jubilacin, incapacidad y fallecimiento, Europa Press cita la suma de 14,9 millones de euros en junio de 2016.

El pasado febrero tambin se dieron a conocer los ingresos en 2015 de la presidenta del Banco Santander, Ana Patricia Botn. A la remuneracin de 7,4 millones de euros se agrega una aportacin al plan de pensiones por valor de 2,3 millones de euros, de manera que la cifra total (9,7 millones) supone un aumento del 10% respecto a lo percibido en 2014. El segundo directivo mejor pagado de la entidad fue el consejero delegado, Jos lvarez, que en 2015 percibi un sueldo de 4,7 millones de euros adems de una aportacin al plan de pensiones por valor de 2,6 millones de euros. El anterior consejero delegado, Javier Marn, abandon el banco en 2015, pero percibi 484.000 euros por permanecer en la entidad hasta el 12 de enero. Segn detalla la agencia Efe, del resto de los miembros del Consejo de Administracin slo recibi una aportacin al plan de pensiones (849.000 euros), Juan Rodrguez Inciarte, quien abandon la entidad en junio de 2015. Adems, entre sueldo y acciones, los miembros del mximo rgano de gestin del banco se repartieron en 2015 un total de 29,7 millones de euros, un 11% que en el ao anterior. Las aportaciones a los planes de pensiones ascendieron a 6,3 millones de euros.

En marzo de 2016 un informe de la Autoridad Bancaria Europea (EBA) ofreca una perspectiva ms amplia. De acuerdo con este documento, 119 banqueros espaoles tuvieron en 2014 una remuneracin superior a un milln de euros. Los emolumentos medios de estos directivos bancarios se elevaron a 2,3 millones de euros, lo que los situaba por encima de la media de la UE (1,9 millones). As, el estado espaol es el quinto pas en la ratio de banqueros con sueldos millonarios, tras Reino Unido, Alemania, Francia e Italia. El informe aporta asimismo un desglose de las cantidades globales. Los 119 banqueros espaoles mejor pagados percibieron una suma total de ms de 284 millones de euros (134 millones por remuneraciones fijas y otros 150 millones por variables).

El reverso del fulgor en los balances y los pinges sueldos de los directivos puede constatarse en la situacin de los empleados. Un artculo de Ramn G. Cepas en el portal Invertia (20 de mayo) los calificaba como especie en extincin y cifraba en 4.400 los despidos anunciados en el sector durante 2016. Previsiblemente CaixaBank cierre este ao 310 sucursales en el estado espaol (el 6% de su red), a lo que se agregan las reducciones de plantilla en Liberbank (mil despidos); Banco Santander (clausura de 450 oficinas y ajuste de 1.400 empleos); Banco Ceiss (1.030 empleos y cerca de 50 sucursales) y el BBVA, que segn Bloomberg, tiene previsto suprimir unos 2.000 empleos entre las oficinas centrales y la red de sucursales diseminada por el mundo. El Banco de Espaa informa de que en el inicio de la crisis (2008), el nmero de trabajadores en la banca espaola ascenda a 278.301, ao en que empieza una curva descendente con el punto ms bajo en 2015 (202.959 trabajadores). As, entre 2008 y 2015 el tajo en las plantillas afect a ms de 75.000 empleados. El artculo de Ramn G. Cepas calcula adems que si se producen los recortes previstos en el Banco Santander, CaixaBank, Liberbank y Banco Ceiss, las plantillas en 2016 mermaran hasta los 198.500 empleados. Los datos del Banco de Espaa tambin marcan en 2008 un punto de inflexin respecto al cierre de oficinas. Ese ao la cifra de sucursales era de 46.167, nmero que se redujo hasta las 31.155 en 2015. Slo en 2013 se clausuraron casi 4.500 oficinas, en parte por el fuerte ajuste que impuso Bruselas a Bankia tras el multimillonario rescate, recuerda el artculo de Invertia.

El informe Empresas Ibex 35 de Comisiones Obreras ofrece una radiografa de la evolucin de las grandes empresas en los albores y aos centrales de la crisis (2007-2011). En este periodo los beneficios en el sector financiero se redujeron en un 43,6%, de 20.248 millones de euros en 2007 a 11.419 millones en 2011. Sin embargo, los beneficios acumulados en el citado periodo se elevaron a 83.599 millones de euros. Adems, mientras que los componentes de los consejos de administracin de los bancos pasaron de 123 en 2007 a 129 en 2011 (aumento del 4,9%), las remuneraciones de los consejeros de las entidades financieras pasaron de 79,3 millones de euros (2007) a 86,8 millones en 2011. Ello supuso un aumento en los ingresos del 9,4%. El documento de Comisiones Obreras considera asimismo los emolumentos medios de los ejecutivos (consejeros y directivos) del sector financiero: aumentaron de 193,6 millones de euros en 2007 a 226,8 millones en 2011, lo que implic un incremento del 17,2%. Tambin se registr un crecimiento de los contratos blindados durante la crisis: de 74 (2007) a 82 (2011).

Rebelin ha publicado este artculo con el permiso del autor mediante una licencia de Creative Commons, respetando su libertad para publicarlo en otras fuentes.



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