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Aumentar tamaño del texto Disminuir tamaño del texto Partir el texto en columnas Ver como pdf 04-12-2017

"iPhone X", la manzana de la explotacin

Simon Lepltre
Viento Sur


En la salida del metro ms cercana a la macrofbrica de Foxconn, cuatro agencias de reclutamiento se disputan a los visitantes de la iPhone city, como llaman a este nuevo barrio de la periferia de Shengshu, construido por y para una de las ms grandes fbricas electrnicas del mundo. No os entretengis, corred a inscribiros, berrean los altavoces. En el interior, una cuadragenaria de tez mate invita a sentarse en sillas plegables. Si trais a un becario para 45 das, os habris ganado 3 000 yuanes!, exclama. Si tenis ms que quieran venir, si conocis una escuela, podemos hablar de las primas.

Este otoo, las fbricas de Shengshu operan a todo trapo para suministrar ejemplares del iPhone X al mundo entero. Foxconn, el principal subcontratista de Apple en China, se instal en la capital de Henan en 2012 para aprovechar la mano de obra abundante y barata de esta provincia del centro de China, la ms poblada del pas. Pero adems de los obreros, los becarios, que trabajan durante varios meses y devengan menos cargas sociales, se consideran perfectos para responder a las necesidades de temporada. Ms de 3 000 estudiantes trabajan actualmente en las lneas de montaje de Foxconn, en las mismas condiciones que los obreros. Las tareas repetitivas que desempean no tienen nada que ver con sus estudios. Hacen horas extraordinarias, contrariamente a la ley.

La situacin es conocida. Despus de producirse una serie de suicidios en el campus de Foxconn en Shenshen (sudeste de China), en 2010, Apple, su principal cliente, ha reforzado los controles en sus cadenas de abastecimiento. Sin embargo, a las 17 horas, en la salida norte de la inmensa fbrica de Foxconn, todava nos cruzamos con numerosas caras adolescentes. Un pequeo grupo de jvenes de 16 aos se va a olvidar el tedio de la jornada a una sala de juegos situada en la planta baja de los dormitorios. Es deprimente, este curro, pero nos obligan, suspira un hombre joven enjuto (todos los estudiantes con que hemos hablado han pedido el anonimato). Si no lo hacemos, la escuela no nos dar el diploma el ao que viene.

Las estudiantes saben que la prctica no es en absoluto legal, pero no tienen otra salida. En estos momentos, 2 500 alumnos y alumnas de la Escuela de Trnsito Ferroviario Urbano, una escuela de formacin profesional de Shengshu, ocupan las lneas de montaje de Foxconn. Varios centenares ms vienen de diversos centros de formacin profesional de Henan. La mayor parte del tiempo, los puestos que ocupan no tienen nada que ver con su formacin.

Me paso la jornada probando las cmaras frontales de los iPhones explica un chaval mofletudo con una cinta negra en la frente. Los meto en una mquina, pulso un botn y los vuelvo a sacar. Es terriblemente aburrido confiesa, con un cigarrillo entre los labios, en una sala de billar. Yo estudio grafismo, pero en mi escuela los hay que aprenden puericultura, otros logstica, y ah nos juntamos todos ensamblando telfonos.

Su compaera de clase pule las pantallas durante toda la jornada. Otra aporta materiales a las lneas de produccin.

Un sistema bien rodado

Contactada por el Financial Times en relacin con estas prcticas, Apple public un comunicado el 22 de noviembre: En el transcurso de una reciente auditora, hemos descubierto casos de estudiantes becarios que hacan horas extraordinarias en la fbrica de uno de nuestros proveedores en China. Hemos comprobado que han trabajado voluntariamente, que les han indemnizado y que han estado asegurados, pero no deberan haber ido autorizados a hacer horas extraordinarias, ha reconocido la empresa. Si bien es cierto que los becarios reciben ahora una paga similar a la de los obreros, de hecho se ven obligados a participar en el programa para que les convaliden su formacin.

El sistema, bien rodado, funciona con la colaboracin de las escuelas de formacin profesional, que perciben sendas comisiones, y con la complicidad de las autoridades locales. En septiembre, cuando la produccin del iPhone X estaba en su apogeo, el ministerio de Educacin de Henan envi una nota a todas las escuelas profesionales de la provincia en la que les peda que enviaran a sus becarios en empresas a Foxconn, informa el Financial Times.

Las escuelas justifican esta medida presentndola como experiencia de trabajo. En general, la experiencia dura de dos a tres meses. En el curso del otoo han participado al parecer hasta 15 000 becarias en la fabricacin del iPhone X, segn los trabajadores. Puesto que la fbrica de Shengshu emplea a 350 000 personas, el nmero de becarios no sobrepasa el 5 % de la plantilla. La empresa taiwanesa cuenta con alrededor de un milln de trabajadores en China.

Nada cambia

Los estudiantes con que hemos hablado nos han dicho que el lunes, 20 de noviembre, la direccin de Foxconn les comunic que ya no podan hacer ms horas extras. Esta decisin parece tener que ver con la visita, unos das antes, de periodistas del Financial Times. El diario econmico britnico se haba puesto en contacto con Apple de cara a un artculo publicado el 21 de noviembre. Los jvenes afirman asimismo que todos ellos han hecho hasta ahora horas extras: Trabajbamos diez horas al da, a veces once, seis das a la semana, manifiesta un estudiante. O sea, una sesentena de horas a la semana, que permiten a los becarios, al igual que a los obreros recin contratados, superar su salario base de 1 900 yuanes (243,5 euros), para llegar a cobrar alrededor de 3 500 yuanes (cerca de 450 euros) al mes.

Si las reacciones de Foxconn y de Apple pueden aparecer como pruebas de buena voluntad, lo cierto es que cabe la duda, no en vano el problema se repite ao tras ao. En julio, una universidad de Shenyang, en el noreste, se disculp despus de haber obligado a sus estudiantes a trabajar temporalmente en otra de las fbricas de Foxconn, en Yantai, en la costa oriental.

Es el caso de numerosos subcontratistas de la electrnica. Los salarios son bajos, las jornadas muy largas, las condiciones bastante malas. La industria desgasta al personal muy rpidamente y contrata continuamente a nuevos trabajadores. Para los puestos de trabajo poco cualificados, recurren masivamente a becarios y temporeros, explica Keegan Elmer, portavoz de la ONG China Labour Bulletin, con sede en Hong kong.

En las calles polvorientas de la zona econmica del aeropuerto de Shengshu, nombre oficial del distrito, no abundan las personas de ms de 30 aos de edad. Tras dos aos trabajando en Foxconn, Liu, de 23 aos, ya es un veterano. Pero no ve ninguna mejora:

La empresa dice que lo intenta, pero nada cambia. Porque si eso cambiara, la produccin se encarecera. Las necesidades de mano de obra son estacionales: se hace horas extras a mansalva y despus, cuando bajan los pedidos, el mnimo pretexto vale para despedir. Para ellos, los becarios que vienen por 45 das, es perfecto.

(Publicado originalmente en Le Monde.fr)

http://alencontre.org/asie/chine/chine-liphone-x-la-pomme-de-lexploitation.html

Traduccin: Viento Sur

Fuente: http://www.vientosur.info/spip.php?article13256



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