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Aumentar tamaño del texto Disminuir tamaño del texto Partir el texto en columnas Ver como pdf 22-11-2018

Entrevista al escritor Anand Giridharadas
Cuando los superricos simulan salvar el mundo

Chris Lehmann
The Baffler / CTXT

Anand Giridharadas, autor de Los ganadores se lo llevan todo, habla de un nuevo modelo de activismo filantrpico que impulsa panaceas neoliberales y tecnolgicas para males sociales


El nuevo libro de Anand Giridharadas, Los ganadores se lo llevan todo (Winners Take All), es un estimulante relato sobre cmo las fuerzas del capital han convertido la reforma social en otro ejercicio de disrupcin de mercado gestionado por la lite. Giridharadas narra la movilizacin de un nuevo modelo de activismo filantrpico que denomina MundoMercado: una red de patrocinadores con mucho dinero que se extiende de Davos a Aspen, pasando por Silicon Valley, y que impulsa panaceas neoliberales y tecnolgicas para males sociales, como por ejemplo microcrditos y escuelas concertadas. Giridharadas conoce de primera mano la mentalidad y las convenciones sociales de MundoMercado, ya que es un antiguo analista de la consultora social McKinsey & Company, un antiguo miembro del Aspen Institute y un veterano del circuito de charlas TED. Habl con l la semana pasada, tras una charla sobre el libro que distaba mucho del estilo TED y que ofreci en la librera Politics and Prose de Washington.

Chris Lehmann: Estaba pensando en el ejercicio de imaginar un mundo perfecto que propusiste anoche, en el que invitaste al pblico a imaginar a Mark Zuckerberg como si fuera un autntico traidor de clase. En principio, el ltimo gran traidor de clase fue Franklin Delano Roosevelt (FDR), autor de la infraestructura del New Deal que nuestra lite poltica lleva destruyendo los ltimos cuarenta aos. La mayor parte de sus bigrafos est de acuerdo en afirmar que traicion a su clase porque contrajo la polio. Viaj a Georgia para someterse a un tratamiento con baos y all entr por primera vez en contacto real con la pobreza rural, y lo hizo en un contexto en el que su enfermedad le dej al mismo nivel de sufrimiento que los pacientes pobres de polio que se encontr. En cambio, actualmente tienes a Mark Zuckerberg, que el ao pasado organiz un simulacro de campaa presidencial, durante el cual daba la impresin de estar totalmente perdido cuando acudi a una granja de vacas o a una cena en el campo de Iowa. En potencia, la traicin de clase es una fuerza muy poderosa, pero cmo se consigue sacar a los multimillonarios de hoy en da de sus burbujas autoimpuestas, sin que haga falta reintroducir el virus de la polio?

Anand Giridharadas: Yo no era consciente de ello cuando empec a preparar el libro, pero ahora, cuando miro atrs y pienso en las distintas personas sobre las que he escrito, me doy cuenta de algo muy interesante: hay gente en el interior de estas ciudadelas de poder que por cuestiones de identidad personal han conocido el lado negativo de la ecuacin de poder, ya sea porque son negros, gais, mujeres o por el motivo que sea, poseen una doble conciencia sobre el sistema. Darren Walker [director de la Ford Foundation] es un buen ejemplo. Est donde est porque cree a pies juntillas en lo que hace. En cierto modo, Darren piensa que si metes a Robert Rubin en una sala, que si metes a Roger Altman [banquero de inversin] en una sala, mejoras el mundo. Creo que lo piensa de verdad. Y tambin creo que piensa que las salas llenas de este tipo de gente estn llenas de mierda y nunca cambian nada. Creo sinceramente que es capaz de pensar esas dos cosas al mismo tiempo, porque ha comprobado la veracidad de ambas situaciones. Y, en cierto modo, las dos son verdad.

CL: Sin embargo, sola una paga su sueldo.

AG: S, pero la otra es responsable de su existencia en la Tierra. Y Darren es una de esas personas, de las que hablo en el libro, que an recibe mensajes de texto de sus primos encarcelados con el mono naranja. Por eso Darren nunca ha podido olvidar las pretensiones y las gilipolleces de la gente con la que comparte oficina cada da. Eso no es exactamente traicin de clase, pero es uno de los puntos de los que podra partir, y si llegara a producirse una oleada (si se produjera el tipo de movimiento reformista que defiendo) hara falta un poco de eso. Puede que ni siquiera haga falta tanta gente. Quiero decir, unas pocas personas importantes lograran marcar la diferencia. Creo que se debe buscar ese tipo de gente con doble conciencia. Por eso puede que no sea un hombre blanco, puede que no sea Zuck o Bezos, pero hay mujeres que han ganado mucho dinero en esa rbita, hay personas de color que han ganado mucho dinero en esa rbita, y creo que ese es un lugar donde se puede empezar a buscar. Por mencionar solo mi propia experiencia, yo he hablado con muchsimas personas en privado, y lo que te voy a decir no aparece en el libro, pero la persona ms interesante de Facebook es la que se sienta en esa reunin cada da con otras siete personas que creen firmemente que Facebook est liberando a la humanidad, y es esa octava persona que no est tan segura, porque ha visto el poder que tienen estas herramientas para ayudar de verdad a las personas vulnerables y que piensa: Dios mo, esta gente est loca.

CL: S, pero cmo abordar el control de algo como Facebook? Como dijiste en tu charla de anoche, los senadores no saben por dnde empezar la tarea de regularlo; se ha convertido en algo as como una versin monopolista de una ciudad-estado autnoma.

AG: Creo que la esperanza fundamental de mi libro, y solo me di cuenta de esto a medida que avanzaba con l, es que resulta mucho ms fcil decir: Esto es interesante, que decir: Oye jefe, creo que todo lo que rodea a nuestra organizacin es un fraude. Para alguien de veinticinco aos es difcil decir: En esta empresa todo es una mierda; sin embargo, es mucho ms fcil decir: Oye jefe, han publicado un artculo en el Times este fin de semana, no es que est de acuerdo con todo lo que dice, pero es interesante. A lo mejor deberamos reaccionar. Y creo que un libro, o este tipo de intervenciones culturales, puede conseguir eso, enganchar a las personas que estn en esas rbitas y hacer que cambien su forma de pensar sobre lo que hacen y conectarlas entre ellas.

CL: Sinceramente, veo un motivo para la esperanza (pese a que no soy muy optimista acerca del futuro) en la explosin de inters que estos temas han despertado entre las nuevas generaciones. Tambin creo que dentro de la burbuja de Washington D.C. la gente no entiende el nivel de desencanto con Obama que existe entre los jvenes reformistas. El movimiento de Sanders apel a ese desencanto, haciendo de la desigualdad un tema central.

AG: Correcto, hablaba de todo lo que Obama no pudo solucionar a pesar de toda la esperanza y los cambios.

CL: Y lo ms sorprendente es que en 2008 los demcratas consiguieron incluir al movimiento joven en sus filas, ya que comprendieron que les aportaba una enorme ola de votantes motivados que podran elevarlos al podio, pero en 2016 se esforzaron de forma deliberada en expulsarlos.

AG: S, debo decirte que mi experiencia con este libro me ha sorprendido mucho a la hora de ver quin necesita una explicacin de un minuto y quin necesita una explicacin de siete segundos. Y ha sido un poco al revs de lo habitual, en mi experiencia. Cuando estoy en el este de Ohio y digo: Esto va de gente rica fingiendo que salva el mundo, me interrumpen y saltan: Ah s, Mark Zuckerberg. Lo pillan porque estn en el lado equivocado del falso cambio desde hace treinta o cuarenta aos. Las personas de diecinueve o veinte aos tambin tardan siete segundos en entenderlo. Pero las personas que viven en los barrios acomodados de Washington D.C. se sorprenden al escuchar que el dinero que manda a frica su fondo de inversin no sirve para hacer que el mundo mejore.

CL: As es; es verdad que los recin graduados estn metidos en deudas aplastantes y que la marginada clase trabajadora del este de Ohio sabe que los han jodido, pero las instituciones permanecen en manos de las fuerzas que describes en tu libro como MundoMercado, gente que puede tener buenas intenciones, pero que en realidad estn alimentando este mundo sin saberlo.

AG: S, pero volviendo al asunto de la traicin de clase, podran pasar un par de cosas, siendo optimistas. Chris Hughes [el cofundador de Facebook] es un ejemplo de alguien dentro del MundoMercado que posee una perspectiva interesante. Ya sabes, creo que Chris Hughes no tendra problemas en vivir en una sociedad que fuera ms severa con personas como Chris Hughes. Una cuestin es, podemos hacer que algunos de esos grandes donantes cambien su forma de donar? Por ejemplo, creo que Bill Gates, con todo el dinero que dona para educacin (y lo podra hacer maana por la maana despus de leer esta entrevista), podra donar algo as como mil millones de dlares Hay un caso del Tribunal Supremo [San Antonio ISD contra Rodrguez] que dict [en 1973] que la igualdad de financiacin de las escuelas pblicas no es un derecho, que la Constitucin no prohbe la discriminacin de clase. El componente de la clase en todo esto no va a cambiar; si quieres darle la vuelta a esto tienes que hacerlo a travs de la raza. Es difcil, pero probablemente haya pocas decisiones judiciales que sea tan importante revocar.

CL: Bueno, Citizens United

AG: S, hay varias; pero esa [San Antonio contra Rodrguez] es una decisin en la que existe un evidente caso de bien y mal. No creo que ni siquiera los conservadores de derechas puedan defender sin saltarse sus principios que un nio de seis aos reciba una educacin de menor calidad a causa del valor de la casa que poseen mam y pap.

CL: Sin embargo, s lo hacen, y ese es el statu quo actual.

AG: Pero nunca lo defienden en voz alta. La defensa que se hace de Citizens United se basa en una conviccin ardiente y sincera en que el gobierno no debera poner freno a la libertad de expresin. No estoy de acuerdo en lo que dicen, pero creo que lo defienden de manera sincera. Nunca he escuchado a un rico [afirmar] que un nio de seis aos merece una educacin peor por lo que vale su casa. La respuesta siempre es: Bueno, es complicado, no es fcil.

CL: Pero s que dicen: Bueno, hay una patologa familiar, una cultura de pobreza que genera esos resultados tan dispares, y ah el Estado no puede intervenir de manera constructiva.

AG: Pero aun as no es una defensa ruidosa, de principios fundamentales, que diga este es el mejor mundo. El New York Times public hace poco un artculo sobre algunas de las demandas judiciales atascadas en los tribunales que intentan revertir esa decisin judicial. Si dedicas mil millones de dlares a mover ese juicio en el Tribunal Supremo, es un ejercicio de poder probablemente excesivo para una sola persona, pero tendra que trabajar con demandantes de verdad, tendra que trabajar con el Estado de derecho, tendra que trabajar con un tribunal de verdad. Y si ganas ese caso, el sistema en Estados Unidos habr cambiado, de la noche a la maana.

CL: Cierto, pero mi lado cnico cree que eso no suceder porque no alimenta la vanidad de Bill Gates. Eso, como t sostienes, es lo que estimula a los grandes capitales que estn detrs del movimiento de las escuelas concertadas, que es una reforma escolar sin ningn valor objetivo que no obstante imita el modelo con el cual esta nueva clase de donantes ha hecho fortuna: una disrupcin o innovacin que satisface las necesidades del mercado. Llegan a creer que el camino que siguieron para establecer un monopolio en el mercado no solo resulta eficaz para ellos, sino que es moralmente superior.

AG: En lneas generales, eso es cierto, y por eso escrib el libro. Pero hay un puado de personas que son tan ricas que pueden permitirse cambiar los ltimos diez o veinte aos de su vida y decir que le den. Y es gente rara, que cree que as es como fueron capaces de acumular esas fortunas. Quiero decir, el modelo de negocio de Amazon es muy raro y no ha dado beneficios hasta hace poco. Por eso, retomando el tema de cmo revivir la experiencia de la polio, lo que resulta antropolgicamente interesante sobre estas personas es que les gusta disfrutar de esas experiencias raras. S, es cierto, tienen hermosas casas y esas cosas, pero son diferentes de la gente de finanzas. En mi experiencia, esa gente hace cosas raras. Organizan grandes eventos para artistas, y s claro, la vanidad est presente, pero muchas de esas personas son coleccionistas de rarezas, de experiencias, y lo que quieren es que se les plantee un reto.

CL: As que Bill Gates en persona hizo propaganda de tu libro, como descubrimos en la sesin de preguntas de anoche. Ya has recibido reacciones de otras personas del crculo del Aspen Institute o del mundo de TED? Y de ser as, de qu manera te han sorprendido esas reacciones?

AG: La sorpresa ms grande ha sido la ausencia de una reaccin severa. Me esperaba un muro defensivo.

CL: Entonces no has perdido ningn amigo?

AG: Bueno, no lo s. Solo dir un par de cosas: pens que recibira emails agresivos, pero no ha sido as. Hay emails sorprendentemente efusivos que dicen: Ests haciendo que me mire a m mismo de una forma que nunca pens que lo hara, y de esos he recibido un montn. Y luego hay bastante silencio y todava no s cmo interpretarlo. Creo que el libro ha alcanzado una cierta importancia, por lo que no conviene mandar ningn email agresivo ahora mismo. Por eso no s, sinceramente, cul es la opinin general. Lo que s dir es que me ha impresionado la magnitud, es decir, recibo muchos, muchos mensajes al da de todo tipo de gente que me dice: Queremos ser algo mejor.

El espritu de esto que te digo qued plasmado en pblico. No s si conoces la Stanford Social Innovation Review; bueno, pues pidieron a Mark Kramer, un inversor de capital riesgo que dise junto a Michael Porter el marco de valor compartido del que hablo en el libro, que escribiera una resea sobre l. Cuando escuch que iba a escribir una crtica pens: me va a destrozar, pero su texto es una resea reflexiva y maravillosa. Estamos hablando de un tipo con canas que afirma: Este libro me est obligando a considerar el trabajo de toda mi vida. Ayud de verdad a personas durante mi carrera profesional? Soy la persona que creo que soy? Me ha sorprendido muchsimo cmo la gente tiene la capacidad de preguntarse eso, no tengo tan claro que yo estuviera en disposicin de hacerlo si un libro me interpelase as. Y eso me da nimos, aunque no creo que haya sido por m o por el libro. Creo que se debe sobre todo a Trump. He estado plenamente convencido de ello desde que gan Trump. No creo que se pueda entender a Trump sin pensar que todos la hemos cagado.

CL: Es verdad, y por eso, sea cual sea el resultado de la investigacin Mueller (no me cabe duda de que se produjo algn tipo de injerencia rusa, aunque no fuera una intervencin con espionaje masivo) necesitamos reconsiderar cules son los fallos del neoliberalismo.

AG: Son dieciocho fallos de sistema paralelos y descoordinados que han tenido lugar al mismo tiempo.

CL: S, y por utilizar un grado sencillo de simbolismo poltico y regresar de nuevo a Franklin Delano Roosevelt: una de las primeras cosas que hizo fue convocar la comisin Pecora para elaborar un relato fidedigno del crac de 1929 y meter a los responsables en la crcel. Eric Holder proces a cuntos, a un banquero tras el colapso de 2008? Qu imagen de gobernanza democrtica ofrece eso?

En mi ciudad natal de Iowa, que como Ohio del este forma parte del movimiento de votantes del alto medio oeste que elev a Trump, la gente miraba ese fracaso y su propia decadencia (recordemos que esta era la capital mundial de fbricas de aperos de labranza que qued arrasada despus de la crisis agrcola de la dcada de 1980, que sufre la crisis de la metanfetamina y los opiceos, etc.) y aunque la gente con la crec no son racistas hasta la mdula, llega este demagogo diciendo que tienen que culpar a los inmigrantes, a la gente de color, a cualquiera que no sean los banqueros y los monopolistas que se han beneficiado de su miseria.

AG: Y aunque solo estuvieran buscando un chivo expiatorio, esa reaccin no explica cmo llegaron a ese punto. Y por eso es ridculo todo este debate sobre si la ansiedad econmica o la bsqueda de un culpable son las responsables, lo peligroso es la interaccin entre ambas. La gente racista con buenos trabajos es un poquito menos peligrosa para nosotros que la gente racista que pasa hambre. Y la gente que ha sido econmicamente marginada y que es racista es todava ms peligrosa que la gente racista que no ha sido econmicamente marginada. Hay que solucionar ambas cosas.

CL: Claramente, la leccin que se puede aprender de Trump es que la gente rica que adems es racista es extremadamente peligrosa.

AG: Pero lo ms esperanzador de todo esto es que Trump te priva de la excusa; creo que Trump ha diluido una parte de la postura defensiva que me esperaba respecto a mi libro, porque algunas de estas personas piensan: Vale, me ests diciendo que hice algo mal. Puedo entenderlo. La presuncin ahora est a favor de la culpabilidad en lugar de la inocencia.

CL: Estaba pensando a raz de un comentario que hiciste anoche, sobre que Trump ha contribuido a empaar, si no a desprestigiar por completo, la credibilidad de los superricos que menosprecian la reforma social, y no estoy seguro de estar de acuerdo. En la cultura general, Zuckerberg y Bezos todava son considerados amos del universo. Mira a Tom Steyer, el multimillonario que cogi 40 millones de dlares y en lugar de utilizarlos para cambiar los barrios, ha financiado una campaa publicitaria para apoyar el proceso de destitucin de Trump, algo que se asemeja mucho a una versin concienciada del tipo de dinmica de mierda que describes.

AG: As es, y mira el tipo de patrocinadores que los demcratas han cultivado: Oprah, Howard Schultz, Michael Bloomberg.

CL: Uno de los momentos en que pens que posiblemente Hillary iba a perder fue cuando los demcratas organizaron esos mtines enormes con Springsteen en Filadelfia y con Beyonc en Cleveland, lugares donde la pobreza y la desindustrializacin se han prolongado de manera real, y va esta coleccin de ricos y famosos a representar al partido. En cambio, la psicodinmica del mitin de Trump te haca sentir empoderado y parte de algo si eras viejo, blanco y estabas lleno de resentimiento. La sensacin era: Este es mi hombre, mi movimiento, este va a luchar contra la lite.

AG: Esto que voy a decir es un poco tangencial, pero una de mis frustraciones con el partido demcrata es que creo que hay una fusin de tcticas y estrategias. Me encanta la idea del partido demcrata, su estrategia, su fondo, ser amable, generoso e inclusivo, ser para la gente y no malvado y enfadado, me encanta eso.

Pero en relacin con la cuestin tctica, que en mi opinin necesita estar totalmente separada del fondo, si hablamos de un entorno poltico que contiene algo de rabia, miedo o culpabilizacin, adems de esperanza, hay que sealar a los malos, hay que ir contra la gente que est causando los problemas, hay que sealar con el dedo. Luchar por una poltica inclusiva no significa que tu tono tenga que ser inclusivo siempre.

CL: De nuevo, no es por a mencionar a Franklin Delano Roosevelt, pero en su discurso de candidatura de 1936

AG: Claro: Bienvenido sea su odio, pero hoy en da qu demcrata dira eso?

CL: Ninguno, ests de broma?

AG: Hoy en da, el partido demcrata es literalmente lo nico que evita que varios grupos de personas en EE.UU. sean aniquilados, de una forma u otra, ya sea mediante polticas o deportaciones. Si tienes esa responsabilidad, y no ests dispuesto a levantar un poco la voz, no ests atendiendo de verdad a esas personas. Tienes que gritar y sabes que tampoco puede ser todo sobre Trump. El partido demcrata necesita ser un partido que est dispuesto a ser agresivo en poltica para luego ser agradable en las polticas.

CL: El eslogan que ha utilizado el Comit demcrata para la campaa al Congreso en estas elecciones a mitad del mandato es Para la gente, pero el tema es que el partido necesita ser la gente.

AG: Quin se siente representado en este partido de cuntos, 125 millones de personas? Qu algoritmo nos ha colocado a Nancy Pelosi y Chuck Schumer como lderes?

CL: Te dir qu algoritmo: el de la recaudacin de fondos en poltica.

AG: Correcto. Y por el contrario, ah tienes a alguien como Tim Ryan, que conoc justo el otro da. Es una persona que sabe hablar, su corazn est en el lugar adecuado en todos los temas relacionados con la igualdad, la justicia y la inclusin. Y tambin sabe enfrentarse al tipo de gente a los que gan Trump. Pero no va a darles absolutamente nada de cuartel en temas relacionados con la inmigracin o los asuntos de la guerra cultural. Y luego tienes a gente como [Andrew] Gillum en Florida y [Alexandria] Ocasio-Cortez. Ningn algoritmo lo habra previsto tampoco. Yo creo que estn pasando cosas. Y creo que, por poner un ejemplo, Cynthia Nixon est redefiniendo lo que podra ser la candidatura de alguien famoso. Ella tambin es una traidora de clase; es una manera de utilizar su fama para decir: Ves?, puedo permitirme estar en contra de mi gente, en lugar de utilizarla para decir: Ves?, puedo permitirme presentarme a unas elecciones.

CL: Y t tambin, en menor medida, eres un traidor de clase: segunda generacin de consultores en McKinsey, miembro del Aspen Institute y orador de charlas TED.

AG: Mis dos charlas TED fueron una especie de preparacin previa de este libro. Una estaba basada en mi ltimo libro, y termin con esta lista de desafos para oyentes privilegiados: Si cobras un sueldo al ao y no a la hora, si no conoces a nadie que haya estado enganchado a la metanfetamina, puede que no sepas lo que pasa de verdad en Estados Unidos. Y la segunda fue justo despus del Brexit, algo improvisado justo antes de Trump. Se titulaba Carta para todos los que han perdido en esta poca. Fue un extrao recurso literario, porque era una carta, pero no de m, era una carta escrita como si fuera en nombre de los plutcratas, para la gente que han dejado al margen durante los ltimos treinta o cuarenta aos. Y es una carta que pide al mismo tiempo perdn y que trata de expiar la culpa por desatender a la gente normal en esta poca y que afirma pasionalmente que los autcratas demagogos y el racismo no son la respuesta al dolor legtimo que sienten como consecuencia de los cambios que se han producido.

Ese es el motivo, en parte, de que piense que una poltica agresiva, pero saludable, puede resultar muy til en este preciso momento, a diferencia de una poltica de aspecto noble que pretenda sentar a los multimillonarios alrededor de una mesa. Lo que consigue eso es dejar un gran espacio disponible para que los malos lo exploten por los motivos equivocados.

CL: Esa es la falacia del Cuando ellos bajan, nosotros subimos.

AG: Eso es, aunque tambin quiero decir que comprendo profundamente los motivos de que el primer presidente afroamericano, y ms que nada su mujer, hablaran de los feos ataques que recibi su familia. Comprendo profundamente el imperativo personal que opera en este caso. Eso era lo correcto para ellos. Y todava ni siquiera estbamos en la era Trump.

CL: S, pero tambin est el problema para Obama de que, al ser el primer presidente afroamericano, lo ltimo que se poda permitir polticamente hablando es parecer un hombre negro furioso.

AG: Claro, pero creo que sabes que ya no estamos en esa era. Y si existe un cierto deseo entre la gente de que su rabia se vea reflejada en ellos mismos, de que sea elevada y canalizada para hacer cosas constructivas, vas a dejar sin atender ese hambre de rabia, para que venga un papanatas malvado y demagogo y satisfaga ese deseo?

CL: Me interesa saber lo que piensas, ya que lo que se describe en el libro es una sigilosa adquisicin por parte de los ricos no solo del sector filantrpico, sino del sector universitario, del ecosistema mediticoSin embargo, creo que una poderosa institucin que podra responder a todo esto es el movimiento sindical. A pesar de la baja representacin sindical que existe hoy en da, si se habla de temas centrales de poder poltico, los sindicatos son una buena manera de que la gente viva la experiencia tanto de tomar el control de sus propias vidas como de observar los resultados inmediatos que eso produce.

AG: Y sobre ese tema yo pienso que tenemos que ser conscientes de dos cosas: una es que ha habido una guerra sin precedentes contra los sindicatos, organizada por el gran capital y consumada por la poltica; y tambin que es cierto que se ha fracasado a la hora de innovar y adaptar los sindicatos a la realidad de la vida actual.

CL: S, hay motivos para que en la mente popular, cuando se piense en los sindicatos, lo primero que se venga a la mente es un lder sindical blanco, viejo, gordo y corrupto.

AG: Cierto y, en cierto sentido, si eres una fuerza organizadora, tu trabajo es hacer que la gente te considere importante. Y no creo que hablen con los conductores de Uber, es decir, s, hacen el esfuerzo, pero no creo que hablen a sus corazones. Y no creo que hayan hecho un gran trabajo a la hora de recrear entre la gente la sensacin de comunidad que solan infundir. Creo que eran muy buenos hablando con gente en Flint, en mtines y en barbacoas, pero ese ya no es el mundo en el que vivimos. Todava no saben, sin nimo de ser superficial, a qu juegan en las redes sociales? Tienen que aduearse de memes, tienen que ser una fuerza cultural. Igual que hace cincuenta aos cuando terminabas el instituto y estabas orgulloso de tener un trabajo sindicado, necesita ser algo atractivo. Tienen que entrar en el juego, conseguir el apoyo de famosos, etc.; entrar en el juego, pero utilizarlo con fines subversivos. Y hay gente que ya lo est haciendo, como elworkers Lab; tengo un amigo que trabaja ah. En el SEIU estn intentando averiguar qu aspecto tiene un sindicato en el siglo XXI. Creo que ese es otro lugar donde se puede encontrar un traidor de clase en bsqueda de una causa que apoyar, poner dinero para ayudar a que los sindicatos se reinventen es precisamente el tipo de causa en la que sabes que va a hacer falta dinero para conseguirlo. Pero resolver ese problema podra generar un cambio de sistema que otros programas no conseguiran.

CL: Eso sera una propuesta complicada para Jeff Bezos, que ha precarizado una gran cantidad de mano de obra con Task Rabbit.

AG: Quiz, o quiz sea lo mejor que le puede pasar. Imagnate a Jeff Bezos dedicando el resto de su vida a intentar averiguar cul es el futuro de la proteccin laboral.

CL: En la vida real, lo que quiere es colonizar la Luna. Creo que tienes ms oportunidades con Bill Gates, que bsicamente amas su fortuna a partir de un monopolio patentado, a diferencia de Bezos que se levanta cada maana pensando: cmo puedo obtener una mayor plusvala de mis trabajadores? Pero lo ms importante sugiere que ya se est produciendo un movimiento orgnico hacia una mayor solidaridad entre trabajadores, por eso creo que la militancia del DSA Socialistas Democrticos de Amrica se ha multiplicado ms o menos por treinta en los ltimos dos aos.

AG: Cuando pienso en lo que est pasando con el DSA, o lo que est sucediendo con gente fuera del DSA, como Gillum, y francamente, incluso cuando miro a Trump y a la heterodoxia en el comercio, me doy cuenta de que hay una coalicin emergente que an no se ha fusionado. Representa un 60-65 % de la poblacin de Estados Unidos, y mi enfoque personal a este respecto es que se trata de gente que siente que el futuro se burla de ellos. Existe un subgrupo de personas que siente que el futuro se burla de ellos en todos los aspectos: identidad, raza; claro, ser blanco ya no es lo que era. Hay gente que lo entiende porque no han tenido un trabajo desde hace aos. Hay gente que llega hasta ese punto porque tienen deudas asfixiantes con 23 aos; hay gente para los cuales todas estas cosas estn pasando, hay gente para los cuales solo algunas de estas cosas estn pasando. Estn los que pertenecen a una minora o son mujeres que sienten que el cambio no se est produciendo lo suficientemente rpido. Existe una gran coalicin de personas que piensa que le den por el culo al futuro y no siento que tenga uno. Creo que hay espacio ahora mismo para que los polticos creativos aprendan una cosa de Trump: las coaliciones extraas son posibles. Puedes alejarte bastante de la ortodoxia del partido y, en este sistema, el partido te seguir la corriente. Vivimos en una poca en la que la gente tiene sus propios seguidores y eso te da mucho poder. No estoy seguro a ciencia cierta, pero imagino que Trump tiene ms seguidores en Twitter que el partido republicano, imagino que Barack Obama tiene ms seguidores en Twitter que el partido demcrata. E imagino que eso ser tambin verdad en el caso de los prximos candidatos. Por eso vivimos en una poca en la que los individuos pueden permitirse alentar estas nuevas coaliciones.

CL: S, me dio la impresin de que la candidatura de Sanders tambin lo demostraba. All por la dcada de 1990, cuando yo trabajaba para la revista In These Times, Bernie Sanders escriba para nosotros, porque era por aquel entonces el nico miembro socialista del Congreso, y elaboraba tristes reportajes sobre sus vanos esfuerzos por inclinar el gobierno de Clinton hacia la izquierda. Si me hubieran dicho por aquel entonces que un da sera un candidato creble para la nominacin presidencial del partido demcrata, no me lo hubiera credo ni en un milln de aos.

AG: Y mira, si Bernie hubiera sido veinte aos ms joven, una persona de color, o (segn me cuentan) un hombre ms amable en el mbito interpersonal, si hubiera tratado a sus trabajadores del mismo modo que sugeran sus polticas, creo que el resultado podra haber sido muy diferente. Eso demuestra que actualmente hay un terreno frtil para iniciar una poca de reformas. Y no puedes mirar solo a la gente que est ah ahora mismo. Creo que hay un montn de pruebas de que las semillas necesarias estn esperando a ser recolectadas. Pero eso requiere esfuerzo.

CL: Claro, requiere tiempo y paciencia. Creo que acertaste en tu charla de anoche cuando sugeriste un periodo de cincuenta aos hasta que surtan efecto las reformas significativas.

AG: Y eso son cincuenta aos de trabajo.

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Chris Lehmann es redactor jefe de The Baffler y autor de Cosas de ricos. Su ltimo libro El culto al dinero, est disponible en Melville House.

Traduccin de lvaro San Jos.

Este artculo se public en ingls en The Baffler.

Fuente: http://ctxt.es/es/20181121/Politica/22907/Anand-Giridharadas-Chris-Lehmann-activismo-filantropico-marc-zuckerberg-panaceas-neoliberales.htm



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