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Aumentar tamaño del texto Disminuir tamaño del texto Partir el texto en columnas Ver como pdf 10-05-2019

Condenan al Grupo Media Pro por sustituir a trabajadores durante la jornada de Huelga General del 8M de 2018

Rebelin

El grupo empresarial se encarga de la realizacin y desarrollo de las actividades del Canal del Parlamento y cuenta actualmente con una plantilla de 24 personas, la mayora de ellas son operadoras de cmara


El Juzgado de lo Social n 21 de Madrid ha condenado a Mediatem Canales Temticos SLU por vulnerar el derecho fundamental a la huelga de su plantilla durante la jornada del 8 de marzo de 2018.

La Confederacin General del Trabajo (CGT) haba denunciado esta situacin por entender que este grupo empresarial estaba boicoteando la jornada de Huelga General convocada en el Da Internacional de la Mujer Trabajadora.

Segn la organizacin anarcosindicalista, Mediatem tuvo conocimiento de esta convocatoria con bastante tiempo de antelacin y remiti un comunicado a su plantilla anunciando que facilitaran que las personas que quisieran secundar la huelga pudieran hacerlo parando 30 minutos. CGT respondi a esta comunicacin explicando que 30 minutos de huelga eran insuficientes para reivindicar lo que se pretenda durante aquella jornada. La empresa ignor esta respuesta y planific los horarios de trabajo de la plantilla acorde a paros de 30 minutos. Poco despus, algunas personas que decidieron acogerse a su derecho fundamental de hacer huelga el 8M fueron despedidas. Esta decisin le cost a esta empresa otra condena y tuvo que readmitir a un trabajador hace pocos meses.

En esta ocasin y segn el tribunal, la Huelga General del 8M fue legal, oportunamente anunciada, reconocida por empleador y, por tanto, no hay duda de su pertinencia. Mediatem tuvo conocimiento de la misma e incluso se mostr favorable a su realizacin, y deja muy claro que no basta con permitir que el trabajador deje de trabajar y no acuda a su centro de trabajo, sino que tambin implica que no puede obstaculizarse la finalidad pretendida con la huelga mediante la suplementacin del trabajo de las personas que deciden hacerla.

Desde la CGT manifiestan su satisfaccin por esta decisin y recuerdan que continuarn vigilando que los derechos fundamentales de la plantilla de Media Pro se respeten.



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